Форум Восточного портала
        (http://oriental.ru/cgi-bin/forum/YaBB.pl)
      

        Интересы >> Древние традиции >> Принципы управления
        
(Message started by: Daoyou на 26.09.05 в 13:43:51)
Заголовок: Принципы управления
Прислано участником Daoyou на 26.09.05 в 13:43:51
http://www.vz.ru/top2/

 Какие на ваш взгляд должны быть принципы построения сбалансированной команды управления?
Заголовок: Re: Принципы управления
Прислано участником chemos57 на 26.09.05 в 16:42:32
Имхо такие как в развитых странах где ГРАЖДАНЕ выбирают правительство и президента под  реализацию конкретных проектов. Например под экономический рост,развитие инноваций итд. В министры выбираются компетентные люди- выпускники супер-вузов(MIT,Yale...) которых в случае нереализации проектов выгоняют и на их политической карьере ставится крест. И тогда страна нормально развивается а вот скажем СНГ нет.К примеру как может развиватся РФ если глава МЭРТ юрист,хотя предположу что если бы и был экономист страна лучше бы не зажила бо небыло в СССР экономической науки а из выпускников HBS в России никто не работает.
Заголовок: Re: Принципы управления
Прислано участником paradis на 26.09.05 в 18:00:23
А что, очень хочется порулить? Это наверное тоже часть пути алхимика духа? А что там даосизм из источников про управление говорит? Мне казалось, этот велосипед уже изобретен. :D
Заголовок: Re: Принципы управления
Прислано участником Daoyou на 26.09.05 в 18:05:14

on 09/26/05 в 18:00:23, paradis wrote:
А что, очень хочется порулить? Это наверное тоже часть пути алхимика духа? А что там даосизм из источников про управление говорит? Мне казалось, этот велосипед уже изобретен. :D


 Рулить приходится уже так или иначе давно. Даосизм говорит, что надо рулить "недеянием". Конфуций это также поддерживал. Думаю, они были правы. ;D
 А вот насчет велосипеда в других культурах, просветите если не затруднит.
Заголовок: Re: Принципы управления
Прислано участником paradis на 26.09.05 в 18:19:13
Ну почему в других культурах - именно у китайце всю дорогу были определенные правила для отбора многочисленных сыновей императора сперва для воспитания в монастыре а потом из готовых учеников- самого императора и его уполномоченных по разным вопросам или провинциям. И насколько я помню - суть заключалась в том, что император должен был научиться чувствовать свой народ как мать чувствует свое дитя, здоров ли народ, чем озабочен, в чем беда, как исправить, что именно активно предпринимать, а что позволить и не вмешиваться. Только глубокое внутреннее понимание давало императору мудрость а Китаю - тысячелетнее процветание, до тех пор, пока на трон не пришла женщина, алчущая страстно власти. Разве не славно было бы воспроизвести путь сына к мудрости отца, или опять запутаемся в жесткой логике? Может быть не принципы создания команды для управления надо выписывать по пунктам, а научиться чувствовать людей, познать их природу и их потребности? Это путь тяжелый, но безошибочный. Тогда и команда сама собой подберется по правилу гармонии - полный уравновешенный спектр. :)
Заголовок: Re: Принципы управления
Прислано участником Daoyou на 26.09.05 в 21:57:34

on 09/26/05 в 18:19:13, paradis wrote:
Ну почему в других культурах - именно у китайце всю дорогу были определенные правила для отбора многочисленных сыновей императора сперва для воспитания в монастыре а потом из готовых учеников- самого императора и его уполномоченных по разным вопросам или провинциям. И насколько я помню - суть заключалась в том, что император должен был научиться чувствовать свой народ как мать чувствует свое дитя, здоров ли народ, чем озабочен, в чем беда, как исправить, что именно активно предпринимать, а что позволить и не вмешиваться. Только глубокое внутреннее понимание давало императору мудрость а Китаю - тысячелетнее процветание, до тех пор, пока на трон не пришла женщина, алчущая страстно власти. Разве не славно было бы воспроизвести путь сына к мудрости отца, или опять запутаемся в жесткой логике? Может быть не принципы создания команды для управления надо выписывать по пунктам, а научиться чувствовать людей, познать их природу и их потребности? Это путь тяжелый, но безошибочный. Тогда и команда сама собой подберется по правилу гармонии - полный уравновешенный спектр. :)


 Я же написал уже, предвидя Ваш вопрос:
Quote:
Даосизм говорит, что надо рулить "недеянием". Конфуций это также поддерживал. Думаю, они были правы.  
.
 Все-таки просьба несколько разграничивать мои скромные потребности в консультациях и общие проблемы, которые мы здесь обсуждаем.
 Тем не менее, спасибо за мнение.


Форум Восточного портала » Проект дизайн-студии Индейское лето, 2000–2010